西安東方乳業有限公司成立于1988年。二十多年來,始終堅持“開拓、創新、奮進”的企業精神和“樸實、真誠、敢于擔當”的經營信條,以穩定的質量,獨特的產品和特有的品味贏得了消費者,贏得了市場。目前,資產總值達1個多億,擁有員工700余人,其中,高級工程師5人,大專以上員工180余人,國內外先進生產線30余條,技術檢驗檢測設備40余臺(套),日加工能力300余噸,是陜西省集養殖、研發、生產和銷售為一體的液態奶專業化生產企業。
西安東方乳業有限公司把產品質量視為企業的生命,努力為消費者提供最安全、高營養的產品,時刻為消費者、客戶和員工利益著想,努力建設一個具有高度社會責任感和使命感的誠信化企業,贏得了社會各界和廣大消費者的信賴和贊揚;公司先后通過ISO9001國際質量管理體系和食品安全“QS”認證,榮獲國家、省、市榮譽60余項,被認定為“國家學生飲用奶定點生產企業”,陜西省“農業產業化龍頭企業”、“優秀食品龍頭企業”、“先進集體”.
西安東方乳業有限公司緊跟時代步伐,以產品新鮮營養健康為己任,著眼廣大消費者需求,長期與科研院所合作,研發具有自主知識產權的功能型產品,取得了可喜的成績。目前,公司擁有國家專利40余項,其中歐力多金鉆牛奶、天天向上牛奶、珍硒牛奶、健舒植物甾醇牛奶、雙蛋白牛奶等功能型乳品全面上市,形成了以巴氏鮮奶、酸奶、愛克林、利樂鉆、利樂磚、利樂枕、瓶裝奶和屋頂盒為主的8個系列45個產品,其中,部分產品被陜西省和西安市評為“名牌產品” 和“著名商標”.初步形成了一條具有東方特色的可持續發展的路子,取得了一定的社會效益和經濟效益。
目前,西安東方乳業有限公司建成了從現代化奶牛養殖場到“花園式”生產基地,從低溫配送體系到快捷安全的銷售服務環節的冷鏈保障體系,實現了公司“新鮮營養每一天”, 爭分奪秒確保產品新鮮度的莊重承諾,F有原奶拉運罐車20余輛,原奶冷藏罐400余立方,產品冷藏庫2000余平方,物流配送冷藏車150余輛,銷售網點5000多個,社區零售冷藏新鮮奶屋600余個。
西安東方乳業有限公司永遠把客戶的利益放在第一位,敢于承擔責任,以真誠的態度面對每一個客戶,決不做損人利己的事情,堅守質量觀、人才觀、服務觀、價值觀和品牌理想,打造陜西鮮奶第一品牌,努力成為中國乳業具有高度影響力的鮮奶品牌。
東方品質
東方乳業以公司整體發展思想為指導,對消費者健康生活為己任,對于乳制品生產經營鏈中的各個環節進行嚴格把關,確保每個環節進行監 控并保證安全。協同奶農、終端經銷商、服務商等所有經營鏈條環節人員繼續參與、實施“全過程、全方面、全員”的全面質 量管理體系,形成完整質量管控氛圍,始終保證產品的100%安全。
發展歷程
西安東方乳業有限公司地處西安市灞橋區新合街道辦,籌建于1989年,1992年正式投產,是陜西省著名的液態奶生產、加工與銷售企業。
二十多年來,公司嚴格執行ISO9001:2000版質量管理體系,提高全員質量意識,塑造“質量是企業的生命”的理念;2003年,企業按照國家學生奶要求,在企業中導入HACCP管理意識,生產、衛生實施標準化管理,制定SSOP,即按照國際上對食品企業的衛生、安全進行生產過程危害分析與關鍵控制點控制,切實保證產品的質量和安全。
2007年,我們推出歐力多純牛奶成為百利包系列中最貴的產品,但是我們依然利用產品的獨特性,取得了一定的市場份額。
2010年10月,東方與蘭州莊園建立了戰略合作伙伴,同年11月開展了二期工程的建設并在2011年12月底完工。
2011年引進利樂鉆設備,成為西北第一家擁有利樂鉆純牛奶的企業。
2012年2月,在陜西省三原縣多鮮現代化牧場的建設已經開始動工,同時今年我們的計劃是品牌推廣的一年。
如今,我們的發展理想是要打造陜西鮮奶第一品牌,為消費者提供最安全、高營養的產品,我們將最大限度承擔社會責任,努力成為一個具有高度社會責任感、使命感的誠信化企業。
企業文化
“誠實、守信、憨厚”這就是東方人,企業成長的動力來自于這樣的東方人,《東方信條》東方信條是我們永恒不變的信仰,是我們的價值標準和共同追求。
①:【品牌理想和訴求】
我們信奉開拓、創新、奮進的理念,樸實、真誠、敢于擔當是我們的經營信條,樹立打造陜西鮮奶第一品牌的發展理想,努力成為中國乳業具有高度影響力的鮮奶品牌。
②:【質量觀】
我們專注做新鮮乳品,從現代化牧場到花園工廠,從先進的低溫乳品配送體系到快捷、安全的銷售服務環節,爭分奪秒確保產品新鮮度,新鮮營養每一天是我們莊重的承諾,顧客利益、產品安全是我們永恒的責任。
③:【人才觀】
我們視員工如兄弟姐妹,樹立“賽馬不相馬、人人是人才”的人才觀,實行一流的人才一流的崗位,一流的人才一流的報酬,知人善任,決不任人唯親,真誠的與每位員工用心進行交流。
④:【行為規則】
我們倡導有計劃、高效的做事,爭取第一次就把事情做好;細節決定成敗是我們的行為準則,我們將從生產、銷售、管理和服務入手,隨時隨地學習他人長處,在操作執行時,堅信一定能出色地完成分派的各項任務,努力提高個人價值,傾心為企業做貢獻。
⑤:【管理信條】
我們堅信濃情的管理環境能促進企業的長足發展,員工是企業的主人,參與企業的管理,領導是企業的組織者,引導企業的發展;通過建立規范的職工升職加薪制度,構造完善的上下層交流機制,把責難變成交流,把領導變為輔導,做科學的管理者,堅實的行動者。
⑥:【服務觀】
我們永遠把客戶的利益放在第一位,主動與客戶溝通;知過必改是我們服務的準則,發現問題及時改正,得到贊揚繼續保持,注重一言一行,以真誠的態度面對每個消費者。
⑦:【企業精神】
我們提倡敢于擔當的企業精神,言必信、信必果;己所不欲,勿施于人是我們的人文精神也是做人準則,我們將努力成為優秀的兒女、合格的丈夫、親密的同事和負責任的員工。
⑧:【價值觀】
我們將努力維護企業形象,把產品質量視為企業的生命,專注生產,注重言行,遇事負責任,不推脫、不誹謗、不拉幫結派,創造團結、和諧的人際氛圍,不斷增強團隊的凝聚力;讓消費者喝上真正的鮮奶是我們共同的價值指向,促進